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私の仕事をどう体験するか

私がエネルギーフィールドに取り組んでいるとき、何かに気づくでしょうか。多くの人は、何かが変わったことにすぐ気づきます。気づかない人もいます。私にとっては、どちらでもかまいません。決め手は、正しい場所で仕事がされることです。

何を感じるかは、何によって決まるのか

「私たちがもっている知覚の範囲は、私たちのシステム全体よりも小さいのです。目の視野にたとえることができます。」

リコ・ブルンナー

視野の中にあるものは感じ取れますし、そこで何かが変われば、すぐに気づきます。けれども、エネルギーフィールドの大部分はその外にあります。身のまわりの多くのものが、いま目に見えている範囲の外にあるのと同じです。私が視野の中で仕事をすると、変化にすぐ気づくことがよくあります。外で起きていることには、それが感じるところに届いてはじめて気づきます。

視野の広さは、人によって違います。いま何に注意を向けているかによって、ずれることもあります。転職のあとや新しい関係の中で別のほうを向いていると、変化がそこにあっても、見失いやすくなります。

氷山と三つの層

エネルギーフィールドの仕組みのモデルでは、エネルギーフィールドには三つの層があります。第1層では、ただ調整が行われます。作用と反作用で、意識はまったくありません。第2層では、全体をまとめるプロセスが進んでいます。それは本能的で、無意識です。第3層には、自分を大切にする気持ち、自信、自己価値といった性質があり、この部分を体験します。

これは氷山でうまく示せます。先端は第3層のごく一部で、行動や考え、感情で届く部分です。その下、まだ水の上に、体験はしても行動では変えられない帯があります。水面の下には、第3層の下の部分、第2層全体、第1層全体があります。それが大きいほうの部分です。それは体験されません。

つまり、私がそのときどこで仕事をしているかが、すぐに何かに気づくか、あとになって気づくかに関係しています。変化が感じるところに届くまでにどれくらいかかるかは、計画できません。

よいことにはなぜ気づかないことが多いのか

エネルギーフィールドがよく働いていると、その流れはとても速く進むので、まったく気づきません。たくさんのコマが、一枚一枚は見えないまま映画になるのと同じです。流れが感じられるようになるのは、多くの場合、それが遅くなりすぎてからです。

だから、たくさん感じるほうが自動的によいわけではありません。うまく働いているものは当たり前になり、当たり前のことはもう目にとまりません。多くの場合、ほかの人が先に気づきます。逆に、エネルギーフィールドのほうも、何かが働いていないことに意識的には気づきません。

実践からのアドバイスです。始めるときに、いま気になっていることを書き留めておいてください。あとで、自分では感じなくなっていても、どこにいたのかを読み返すことができます。

エネルギーフィールドは、もうとっくに感じている

自分のエネルギーフィールドをまったく感じない、と多くの方に言われます。誰もが自分のエネルギーを感じています。たいていの人は、感じていることを当たり前だと思っているので、それに気づかないだけです。

「たいていの人は、自分のエネルギーを感じたいなら、何か特別なものを感じなければならないと思っています。何かをもっと感じなければならない、と。でもそれは思い違いです。」

リコ・ブルンナー

自分の知覚を強く感じるのは、とくに、ある場所で安定が足りないときです。安定が十分にあるところでは、それは目立ちません。エネルギーフィールドが、届いたものを処理できるからです。もし処理できる以上に自分のことを感じ取ったら、それはむしろ多すぎるでしょう。私が静かに仕事をする理由の一つも、そこにあります。

感じることは物差しではない

とても早く、たくさんのことを感じられるように仕事をすることもできます。そのためには、症状に、つまりそれが表れている場所に手をかければよいだけです。けれども、そうすると原因はそのままの場所に残り、それとともに、くり返しやってくるものも残ります。

だから私は原因に取り組みます。そこでは、気づくのがあとになることがあってもです。一歩ごとに何かを感じてもらうことよりも、正しい場所で仕事をすることのほうが、私には大切です。

「遠隔伴走の目的は、私が仕事をしていることに、その人が気づくことではないのです」

リコ・ブルンナー

何かを感じても感じなくても、何かが動いているかどうかは、私にはエネルギーフィールドの中で見えます。一歩ごとに、意図したことが起きたかどうかを確認しています。だから「あとで感じられます」と言うのは、エネルギーフィールドで確かめたときだけです。

それが意味すること

いま多くのことが重いなら、感覚のない静かな一日も無駄な一日ではない、と知っておくと、少し楽になるかもしれません。手に入れたものを保ちたいなら、あまり気づかないのはふつうのことです。働いているものは目立たないからです。さらに成長したいなら、多くのことはまず、感覚よりも日常の行動の中に表れます。

よくある質問

何も感じません。何か間違っているのでしょうか？

ふつうは、そんなことはありません。何もする必要はなく、とくに心を開いておく必要さえありません。私はしばしば、ご本人が感じ取れない部分で仕事をしています。

すぐにたくさん感じました。そのほうがよいのですか？

よくも悪くもありません。その場合は、私が仕事をした場所が、たいてい視野の中にあったのです。私にとって大切なのは、正しい場所で仕事をしているかどうかです。

もっと感じられるように練習できますか？

たくさん感じるほうが、自動的によいわけではありません。処理できる以上に自分のことを感じ取る人は、むしろそれで負担過多になります。

何かが変わったことに、なぜほかの人のほうが先に気づくのですか？

うまく働いているものは当たり前になり、当たり前のことは目にとまらないからです。ほかの人は、外から見ています。

私が何も気づかないのに、何かが動いているとどうしてわかるのですか？

エネルギーフィールドの中で見えるからです。一歩ごとに、意図したことが起きたかどうかを確認しています。

視野の外での仕事には、いつ気づくのですか？

計画することはできず、人によって違います。

この先

なぜ原因に取り組むのか、症状のメリーゴーラウンドとは何かは、次の原因に取り組むに書いてあります。大きな一歩でも始めは小さく感じられることがあるのはなぜか、なぜ後退があるのかは、あなたの成長の旅に書いてあります。三つの層についてはエネルギーフィールドの三つの層のページが、氷山についてはエネルギーフィールドの仕組みの基本原則の中の原則「氷山」が説明しています。

遠隔伴走で、手間をかけずにどう観察できるかは、感じるかわりに観察するに書いてあります。視野と氷山については、すべてを感じるわけではない理由に詳しく書いてあります。

私の仕事のしかた · バージョン 1.0 · 2026年10月30日